職稱晉升工作是醫(yī)院人力資源管理的重要環(huán)節(jié)，對人才培養(yǎng)、技術力量及專業(yè)技術隊伍整體素質的提升起到積極推動作用。9月25日，百色市第二人民醫(yī)院召開2022年衛(wèi)生系列高級職稱評審論文答辯會，組織13名申報高級、副高級職稱的專業(yè)技術人員進行論文答辯。
答辯會評審專家由副院長、主任醫(yī)師覃文格，副院長、主任醫(yī)師羅慧芳等7名專家組成。
答辯會上，答辯人員就自己的論文代表作、綜述等有關申報材料進行了闡述，并就評審專家針對代表性論文提出的問題進行了答辯。評審專家本著公平公正、高效公開的原則，嚴格按照程序開展答辯工作，確保了醫(yī)院專業(yè)技術人員職稱申報規(guī)范、真實、有效。
本次答辯會在緊張有序氛圍中圓滿結束，13名申報高級、副高級職稱人員順利通過答辯。
據(jù)悉，近年來，百色市第二人民醫(yī)院積極鼓勵符合條件的專業(yè)技術人員申報高級、副高級職稱，并借助高級、副高級職稱評審論文答辯會，調(diào)動職工的積極性，增強競爭意識，促進醫(yī)院專業(yè)技術力量和科研水平的共同提升。
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